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Internacional

Atualidade APD

RH E TRABALHO

Artigo

Absentismo laboral: o que é, principais tipos e causas

Postado em 17/05/2024

O absentismo laboral é um fenómeno que afeta empresas e trabalhadores em todo o mundo, com repercussões económicas e sociais...

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Artigo

Ser Top Employer na área de serviços ambientais

Postado em 26/02/2024

Atualmente, o papel de um colaborador numa empresa está bastante longe do já obsoleto paradigma do funcionário que “obedece”, sem...

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Artigo

Discriminação positiva no trabalho: o que é e como aplicá-la

Postado em 13/12/2023

Atualmente, existe um compromisso crescente em promover e garantir a igualdade de oportunidades no mundo do trabalho. Estudos recentes demonstraram...

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Se é um diretor, responsável de departamento de Recursos Humanos e Trabalho, coordenador de equipa, numa grande empresa ou colaborador externo de uma PME; as notícias sobre gestão e regulamentação de recursos humanos interessam-lhe. O mercado de trabalho transformou-se e sua carreira profissional também.

O crescente problema do absentismo no trabalho, o controle dos horários dos trabalhadores ou as novas leis sobre a contratação do setor público e privado, são regulamentos relacionados com recursos humanos, que podem afetar completamente o projeto e a cultura profissional de uma organização.

Encontre soluções para os desafios dos seus projetos profissionais. Usufrua das últimas tendências de coordenação de departamento, atribuição de funções e desenvolvimento estratégico. Aproveite ao máximo as habilidades das suas equipas.

Artigo

Smart City: 4 dicas para criar uma cidade inteligente

Postado em 14/02/2023

INOVAÇÃO MARKETING E COMUNICAÇÃO RH E TRABALHO TRANSFORMAÇÃO DIGITAL

Nem todos os locais que se querem transformar numa Smart City têm de seguir os mesmos procedimentos. Ser uma cidade inteligente dependerá sempre de uma série de fatores, tais como a atratividade turística, a maturidade como destino de férias ou a...

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Artigo

Experiência de Hawthorne: a importância de ser reconhecido no trabalho

Postado em 06/02/2023

COMPETÊNCIAS DE DIRECãO GESTÃO & ESTRATÉGIA RH E TRABALHO

A experiência de Hawthorne chamou à atenção para a importância do reconhecimento e das relações humanas, numa altura em que o comportamento rígido, autoritário e desumanizante dominava o mundo dos negócios. Até então, acreditava-se que aspetos como a especialização ou...

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Artigo

O que é a síndrome de burnout e o que a causa no trabalho?

Postado em 02/12/2022

RH E TRABALHO

A Organização Mundial de Saúde reconheceu a síndrome de burnout como um problema de saúde ocupacional e, desde 1 de janeiro de 2022, foi incluída na Classificação Estatística Internacional de Doenças e Problemas Relacionados à Saúde. A falta de realização,...

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Artigo

Contratação coletiva: funcionamento, vantagens e desvantagens

Postado em 30/11/2022

LEGAL E JURÍDICO RH E TRABALHO

É inegável o papel fundamental da contratação coletiva na regulação e complementaridade à legislação laboral. Assume-se, por isso, como o esplendor máximo do compromisso entre trabalhadores e empregador na determinação de elementos normativos relevantes para as relações de trabalho em...

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Opinião

Contratação: entre a segurança e a flexibilidade no trabalho

Postado em 09/11/2022

RH E TRABALHO

Muito se fala sobre a flexibilidade no trabalho. Se este já era um tema antes da pandemia, hoje assume especial relevância por parte dos profissionais e muito condiciona a forma como as organizações se posicionam no mercado. Estamos a viver...

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Artigo

Táticas eficazes para reter talento nas empresas

Postado em 13/10/2022

RH E TRABALHO

Sabia que 15% dos trabalhadores estão a pensar mudar de emprego? As empresas de hoje têm um novo desafio a enfrentar: reter talento. O mercado de trabalho está a evoluir muito rapidamente e os candidatos têm cada vez mais oportunidades...

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